Outil - Exemples d'outils d'établissements de santé sur la Mobilité professionnelle

Exemples de dispositifs et d'outils mis en oeuvre dans les établissements de santé rencontrés dans le cadre du recueil de pratiques observées sur la Mobilité professionnelle.

Construire un guide de mobilité avec les partenaires sociaux

A 01.01 Guide de la mobilité interne 1ère et 2ème parties
A 01.02 Guide de la mobilité interne 3ème partie
A 01.03 Annexes Guide de la mobilité

S’appuyer sur la politique de mobilité pour fidéliser les professionnels

A 02.01 Charte mobilité

Mettre en place et animer une bourse des emplois

A 03.01 Projet de Bourse des emplois partie 1
A 03.02 Projet de Bourse des emplois partie 2
A 03.03 Procédure fonctionnement BEV
A 03.04 Questionnaire Evaluation BEV

A 03.05 Support de communication

A 03.06 Déclaration vacance de poste
A 03.07 Fiche de candidature
A 03.08 Demande affectation sur emploi vacant
A 03.09 Guide recruteur partie 1
A 03.10 Guide recruteur partie 2
A 03.11 Guide recruteur partie 3
A 03.12 Guide candidat

Mettre en place et animer une bourse des emplois dans un contexte d’activité saisonnière

A 04.01 Procédure de changement de service

A 04.02 Note de service bourse emploi
A 04.03 Procédure, formulaires de demande de changement et d'entretien

Assurer l’équité de traitement des mobilités

A 05.01 Critères priorité choix affectation

Élaborer une démarche compétences et construire des parcours qualifiants

A 06.01 Cartographie Métiers
A 06.02 Grille Activités Résultats
A 06.03 Fiche Métier
A 06.04 Classification des métiers
A 06.05 Fiche Parcours Qualifiant
A 06.06 Support d'évaluation
A 06.07 Tableau de Bord Revue de Parcours

Accompagner individuellement les personnels dans la réalisation de leur projet professionnel

A 07.01 Support de communication espace métiers orientation

Évaluer les projets professionnels des personnels pour les inscrire dans des parcours de formation

A 08.01 Dossier Candidat UCPF
A 08.02 Evaluation agent UCPF
A 08.03 Courriers type UCPF
A 08.04 Tableau de Bord UCPF

Articuler projet de ré organisation et accompagnement individuel

A 09.01 Charte des principes de gestion sociale d’une démarche de réorganisation

Structurer le dialogue social dans le cadre de projet de réorganisation via une démarche de conduite du changement

A 11.01 Procédure de conduite du changement