Développer une gamme d’outils Ressources Humaines (RH)

Tous les établissements sanitaires et médico-sociaux doivent avoir accès aux outils, connaissances et expériences mis en valeur par l’ANAP dans ses projets mais aussi par le Gmsih, la Mainh et la Meah par le passé.

• Concevoir et développer une méthode de capitalisation des meilleurs pratiques issues du terrain
• Réaliser des kits à destination des professionnels (facturation, blocs, etc.) se basant sur les outils et documents existants.

• Des outils largement diffusés et utilisés
• Un impact opérationnel mesuré